1.书面考试科目：《公共基础常识》，包括客观题和主观题，首要测评归纳常识才能、公共基础常识等，以闭卷办法进行。满分为100分，成果核算按四舍五入保存小数点后2位，合格分数线分，低于合格分数线的，不能进入面试。
3.书面考试成果在考试完毕后20个作业日内经过全国作业单位招聘网一致发布，考生登录体系查询自己书面考试成果及岗位排名。
1.承认面试人员。书面考试合格应聘人员中，依据书面考试成果从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：5份额承认进入面试人员。成果相一起，视为并排。假如合格人数达不到1：5的，依照实践入围人数进入面试。
本次招聘采纳网络报名办法。应聘人员请登录网上报考体系（dzsys/zswj）进行报名操作，并将报名资料扫描件（要求明晰、完好）上传至报名体系。
2.面试办法：结构化面试或结构化面试+操作技术测验。操作技术测验内容为招聘岗位相关作业技术，结构化面试要点调查专业才能、事务才能。（详细办法以各招聘单位门户网站或短信告诉为准）
招聘目标为契合岗位条件的具有博士研究生学历学位人员(含国内普通高校或科研院所应届毕业生)。报考人员本科以上各学习阶段均需获得相应的学历、学位证书。国内高等院校或科研院所的应届毕业生须于2023年12月31日前获得博士学历和学位证书;以国(境)外学历学位报考的，还须在报名前获得相应的学历学位证书，并供给教育部我国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书等资料。
被聘任者为作业单位作业人员，享用政策规则的薪酬待遇，须遵守校园一致分配，签到入职后按聘任政策规则进行聘任。
(一)全日制博士(新引入珠海市)，年纪40周岁以下，可申请25万元日子补助，分两年等额发放。出站博士后，年纪45周岁以下，可申请50万元住房补助，分五年等额发放。
(三)校园供给科研发动经费：自然科学类30万元、人文社科类15万元，以项目的办法来进行赞助，依据科研项目有关法律法规履行。
本次招聘实施电子邮件报名，受理报名资料截止时刻为2023年10月10日17时。考生将“报名资料”发送至招聘邮箱(邮件主题以“名字+报考岗位代码”命名，例如：张三报考A01岗位)进行报名。报名时刻以电子邮件体系提示收到时刻为准。
本次揭露招聘考试采纳面试办法来进行(满分100分，合格线分)。面试采纳试讲办法，首要测验考生的归纳本质和专业才能等方面的才能。面试当场评分、统分，现场发布成果。面试成果即为考试归纳成果。
依据《作业单位人事管理条例》《广东省作业单位揭露招聘人员办法》有关法律法规，茂南区妇幼保健院（简介详见附件3）拟面向社会揭露招聘51名作业人员。现将有关事项公告如下：
获聘人员为作业编制人员。试用期满后经查核合格的，按规则处理聘任手续，按所聘岗位履行茂南区规则的薪酬待遇。
采纳书面考试、面试择优相结合办法来进行。书面考试和面试成果均按百分制计分。招聘作业程序为：报名、资历初审、书面考试、资历复审、面试、体检、调查、公示和聘任等过程。资历审阅查看贯穿招聘全过程，若发现应聘人员的资历不契合招聘岗位条件，不予聘任。
报名时刻为2023年9月20日9:00至2023年9月26日17:00，报名截止后体系将主动封闭，逾期不予受理。
选用网上报名办法，应聘者请登录“报名渠道（）”，依照网上提示办法填写个人资料做报名。
2.考试总成果=书面考试成果×50% +面试成果×50%，按四舍五入保存小数点后2位。好像一岗位考生总成果相同的，则依照书面考试成果凹凸次序承认名次；如书面考试成果依然相同的，按面试主评委给分凹凸次序承认名次。如主评委给分依然相同的，另行安排面试。
本次招聘作业单位作业人员33人，机关雇员54人。详细招聘单位、岗位详见《恩平市2023年作业单位作业人员揭露招聘岗位表》（附件1）、《恩平市2023年机关雇员揭露招聘岗位表》（附件2）。
作业单位招聘岗位获聘人员为作业单位编制人员，享用国家及省政策规则的薪酬待遇。机关雇员招聘岗位获聘人员，享用我市机关雇员政策规则的薪酬待遇。
报名时刻为2023年9月18日9:00至9月22日17:00，选用网上报名办法。报名体系24小时注册，报名页面从“恩平市人力资源和社会保障局网站”（）进入。应聘者须严厉依照招聘公告要求和网上报名体系的指引入行网上报名。
应聘者请于2023年9月26日9:00至9月27日17:00登录报名体系承认是否参与书面考试。
打印准考证时刻另行告诉。应聘人员须在指定的时刻，登录报名体系打印准考证。准考证是书面考试、面试、体检的重要进场凭据，丢失不补。
本次揭露招聘考试采纳“书面考试+面试”办法来进行。各招聘岗位均不设最低开考份额。
3.书面考试科目：书面考试内容依据招聘岗位所需根本才能本质的侧要点分为A、B两类：
1.面试目标。在书面考试合格线范围内，依据同岗位书面考试成果从高到低次序，按招聘人数1:3份额承认面试目标；人数达不到份额的，可按实践契合面试条件的人数进行面试。
对经公示无异议的人员，由恩平市人力资源和社会保障局宣布赞同聘任（招聘）告诉。聘任（招聘）人员按告诉书指引处理联系调集、档案搬迁、签到等手续。签到后，用人单位与聘任（招聘）人员在相等自愿、协商一致基础上签定聘任（招聘）合同，约好试用期及违约金规范。试用期包括在聘任（招聘）合同期内。作业单位作业人员试用期为6个月；初度工作的作业人员与作业单位缔结的聘任合同期限3年以上的，试用期为12个月。机关雇员试用期为3个月。
